Situações inusitadas que só uma mãe advogada vive
Advogar já é, por si só, viver de imprevistos: cliente que liga de última hora, audiência que muda de pauta, prazos que surgem no meio da noite. Agora, some a isso a rotina da maternidade. Resultado? Um repertório de situações inusitadas que rendem boas risadas — e também lições poderosas sobre gestão e liderança.
Sim, porque muitas dessas histórias, que parecem apenas curiosas ou caóticas, na verdade me ensinaram a ser uma profissional mais criativa, resiliente e preparada para liderar minha equipe em qualquer cenário.
O dia em que a chupeta apareceu na pasta do processo
Estava em plena audiência quando abri minha pasta e, entre documentos e procurações, encontrei uma chupeta colorida. Senti vontade de rir, mas também percebi o recado: misturar mundos faz parte da minha realidade.
👉 O que aprendi: organizar melhor os materiais de trabalho e criar rotinas de checagem antes de sair de casa. Para a equipe, passei a reforçar a importância de checklist em qualquer atividade — porque, no Direito, esquecer um detalhe pode custar caro.
Quando o cliente ouviu um “mamãe, cadê meu desenho?” no viva-voz
Era uma ligação séria, tratando de valores altos. De repente, meu filho gritou ao fundo. O cliente riu, eu fiquei sem graça, mas percebi que o gelo havia sido quebrado. A conversa ficou mais humana, mais próxima.
👉 O que aprendi: nem sempre imprevistos reduzem sua credibilidade. Quando lidamos com naturalidade, mostramos autenticidade. Como líder, entendi que dar espaço para as pessoas mostrarem sua humanidade fortalece a cultura da equipe.
A reunião interrompida por um super-herói de cueca
Sim, já participei de reunião estratégica quando meu filho entrou correndo fantasiado de super-herói — só de cueca e capa. A reação da equipe foi gargalhar. E, curiosamente, aquele momento descontraído abriu espaço para um brainstorming muito mais criativo.
👉 O que aprendi: a leveza pode ser aliada da performance. Nem todo ambiente precisa ser tenso para ser produtivo. Como líder, adotei isso no escritório: estimular humor e descontração em doses certas gera equipes mais inovadoras.
O processo revisado entre brinquedos espalhados
Já revisei contrato cercada por blocos de montar. O cenário parecia caótico, mas, no fim, consegui focar no essencial e entregar com qualidade.
👉 O que aprendi: foco é habilidade treinável. Se conseguimos nos concentrar em meio ao caos, liderar uma equipe em contextos turbulentos se torna muito mais fácil.
Passo a passo para transformar imprevistos em aprendizado
Não se culpe pelos inusitados – Eles fazem parte da vida real.
Extraia o que eles ensinam – Cada situação pode ser uma metáfora para gestão, liderança ou organização.
Compartilhe com o time – Mostrar vulnerabilidade aproxima e inspira.
Crie protocolos a partir dos erros – Se algo deu errado uma vez, transforme em processo para não se repetir.
Use o humor como ferramenta – Rir junto ajuda a aliviar pressões e cria laços de confiança.
Entre o riso e a responsabilidade
Essas situações inusitadas me lembram todos os dias que liderança não é sobre criar uma rotina impecável e sem falhas, mas sobre saber reagir com maturidade, humor e estratégia quando o inesperado aparece.
No fim, ser advogada e mãe me colocou diante de histórias que, de tão absurdas, só podem ser verdadeiras. Mas também me colocou diante da certeza de que é possível ser uma líder respeitada e, ainda assim, uma mulher real.
E talvez seja exatamente isso que torne minha liderança mais forte: não a ausência de caos, mas a forma como aprendi a transformá-lo em aprendizado, cultura e conexão.